Collaboration & Tools – Interne Weiterbildung

Switch Sign – Elektronische Signaturen an der ZHdK

An der ZHdK wurde das eSign-Tool Switch Sign eingeführt. Im Rahmen dieser Einführung wurden die Signaturstandards «Einfache Elektronische Signatur» (EES) sowie «Qualifizierte Elektronische Signatur» (QES) erfolgreich implementiert. Dies ermöglicht es den Nutzenden, Dokumente digital zu signieren und/oder Signaturprozesse effizient zu initiieren und abzuwickeln.

In der Schulung erhalten die Teilnehmenden eine Einführung in das Tool. Dabei werden nicht nur die Funktionen von Switch Sign erläutert, sondern auch die Grundlagen und rechtlichen Rahmenbedingungen von «Elektronischen Signaturen» resp. Umgang mit Verträgen vermittelt.

Schreiben mit KI – «gute» Schreibaufträge und Leistungsnachweise

Generative KI verändert das Schreiben an Hochschulen und stellt Dozierende vor neue Fragen: Welche Schreibaufträge fördern weiterhin Lernen? Wie lassen sich Leistungsnachweise gestalten, bei denen Denken und fachliche Kompetenz sichtbar werden? Im Workshop lernen Sie didaktische Prinzipien für KI-bewusste Schreibaufträge kennen und wenden diese auf eigene Aufgabenstellungen an. Durch Praxisbeispiele, Peer-Feedback und Austausch entwickeln Sie konkrete Ideen für Ihre Lehre.

Teamcoaching für agile Zusammenarbeit: Agile Prinzipien, Methoden und Tools massgeschneidert für euren Arbeitskontext

Wie kann dein Team flexibler auf Veränderungen reagieren, Prioritäten klarer setzen und Aufgaben transparenter koordinieren? Wie lassen sich agile Prinzipien wie iteratives Arbeiten, Selbstorganisation und regelmässige Abstimmung im Teamalltag verankern? Und welche Tools können euch dabei unterstützen, diese Arbeitsweise konkret umzusetzen?

In diesem individuellen Coaching analysieren wir gemeinsam mit deinem Team, wie ihr zusammenarbeitet, und vermitteln agile Prinzipien und Methoden, die zu eurer Arbeitsrealität passen. Schritt für Schritt zeigen wir, wie ihr diese mithilfe von Tools wie im Team umsetzen und so agiler zusammenarbeiten könnt.

Das Coaching besteht aus zwei bis drei Treffen. Wir werden gemeinsam die Ausgangslage analysieren, eine mögliche Entwicklung diskutieren, die auf dein Team und deine Arbeitsrealität zugeschnitten ist und eine Lösung identifizieren und implementieren.
Für diesen Prozess sind ca. 1 Arbeitstag einzuplanen. Termine und Details werden bei der Planung individuell vereinbart.

Einführung in das Ausleih- und Inventarsystem Leihs

Der Einzel- oder Gruppenkurs richtet sich an ZHdK-Angehörige, die im Leihs das Inventar verwalten müssen.

Das Ausleih- und Inventarsystem Leihs ist eine Eigenentwicklung der ZHdK. Es beinhaltet das Inventar der ZHdK und dient der Ausleihe von Gegenständen an Studierende, Dozierende und Mitarbeitende. Zusätzlich wird mit Leihs der Bedarf der ZHdK für die kommenden Jahre erfasst und budgetiert.

Festival: Digital Skills Days 2026

Die Digital Skills Days sind ein neues, dreitägiges Festival rund um Digital Skills und Digitalität, das im September 2026 erstmals stattfinden wird. Das Format richtet sich an alle Mitarbeitenden der Zürcher Hochschule der Künste, von der Administration bis zu den Lehrenden und bietet die Gelegenheit, digitale Kompetenzen in unterschiedlichen Formaten zu vertiefen, gemeinsam zu reflektieren und neue Perspektiven auf digitale Arbeits- und Lehrkulturen zu entwickeln.

Während des Festivals finden vielfältige Weiterbildungshäppchen statt: von pragmatischen Tool-Schulungen über explorative und spielerische Diskussionsformate bis hin zu Panels, und Speeches rund um digitale Lern- und Arbeitskultur und aktuelle Fragestellungen im digitalen Kontext.

KI für Einsteigende: Text-KI

Copilot, ChatGPT, Google NotebookLM & Co – im praxisorientierten Workshop «Text KI für Einsteigende» lernst du die wichtigsten Dienste und Grundlagen generativer Text-KI-Technologie kennen und erfährst deren Möglichkeiten und Grenzen.

Dabei kannst du gleich selbst mit Text-KI-Anwendungen experimentieren, um ein besseres Verständnis für deren Funktionsweise zu entwickeln. Wir diskutieren ethische Aspekte und mögliche Herausforderungen im Umgang mit KI, um ein Bewusstsein für mögliche Auswirkungen zu schaffen.

Bot Appetit: Ethik-Diskurse

Künstliche Intelligenz verändert unser Arbeiten, Denken und Gestalten – auch an der ZHdK. Die damit verbundenen ethischen Fragen sind komplex, oft widersprüchlich und werden kaum vertieft gemeinsam diskutiert. Mit dieser niederschwelligen Reihe schaffen wir Raum für offene Gespräche über KI und Ethik – kurz, zugänglich und mit konkreten Beispielen aus Kunst, Gesellschaft und Bildung.

Teamcoaching zur digitalen Zusammenarbeit mit M365

Die Arbeit mit Microsoft 365 eröffnet viele Möglichkeiten, die digitale Zusammenarbeit im Team effizienter und übersichtlicher zu gestalten. Dieses Coaching unterstützt euch dabei, eure digitale Arbeitsumgebung bewusst weiterzuentwickeln und Werkzeuge so einzusetzen, dass sie euren Alltag erleichtern. Im Mittelpunkt stehen eure konkreten Fragen, Arbeitsweisen und Ziele.

In ein bis drei Coaching‑Einheiten von je 1 bis 3 Stunden fokussieren wir uns auf eure digitale Zusammenarbeit und besprechen Tools, Prozesse und Tipps und Tricks, die euer Team in der Kollaboration unterstützen. Grundlage für die Coachingsessions ist eine Vorbesprechung mit der Teamleitung, in der wir Bedürfnisse und Schwerpunkte definieren.

Für diesen Prozess sind ca. 1,5 Arbeitstage einzuplanen. Termine und Details werden bei der Planung individuell vereinbart.

Switch Sign – Elektronische Signaturen an der ZHdK

Input-Session: Bild-KI

Nano Banana, Seedream, Midjourney, Flux & Co – in dieser Input Session bekommst du einen Überblick über die gängigsten generativen Bild-KI-Modelle.
Wir diskutieren Anwendungsbeispiele, ethische Aspekte und mögliche Herausforderungen im Umgang mit den neuen Bild KI Tools, um ein Bewusstsein für mögliche Auswirkungen zu schaffen.